Hur HR kan bidra till
den nya generationens
organisationer ?
Agila HR-podden är podcasten för dig som är nyfiken på morgondagens HR och organisationer. Den leds av Frida Mangen och gästas av nya intressanta personer i varje avsnitt.
Som lyssnare får du inga svar – däremot serveras reflektioner och diskussioner. De inbjudna gästerna bidrar med case och exempel, både framgångar och motgångar, och en hel del konkreta tips för den som vill testa i sin egen verksamhet.
Vad händer om lösningen är bestämd innan vi har förstått problemet?
I veckans avsnitt gästas vi av Sandra Domeij, ...
Nästan ingen strategisk plan håller mer än ett halvår innan verkligheten kör över den. Varför?
I veckans avsnittet ...
Om fem år kanske ingen rekryterande chef längre frågar "Kan du AI?" utan snarare "Beskriv hur du jobbar med AI."
I ...
Allt fler företag vill se sina medarbetare tillbaka på kontoret. Men leder fysisk närvaro automatiskt till ...
AI förändrar hur vi mäter och värderar prestation, lönetransparensdirektivet har satts på paus och strukturer vi ...
Tänk om det som känns litet idag är det som förändrar allt imorgon?
I veckans avsnitt träffar vi framtidsstrategen ...
Nästan 60% av medarbetarna använder AI i sitt dagliga arbete men bara 6% av organisationerna har aktivt designat ...
I veckans avsnitt pratar vi med Pierre Gudmundson om personalsäkerhet, tillit och det som händer efter att någon ...
"Compassion är empati in action, en vilja att hjälpa, kombinerat med en förståelse för vad någon annan faktiskt ...
Inga inlägg.
Sponsra Agila HR-podden
Podcast är ett utmärkt medium för att interagera med sin målgrupp, två av tre svenskar lyssnar regelbundet på podcast.
Vill du berätta er historia och stärka relationen med potentiella kunder, hör av dig så berättar jag mer hur ett samarbete kan se ut.