Lättkränkt eller kränkande särbehandling? #110

Agila HR Podden

Vem bestämmer när en reaktion eller ett uttryck är oproportionerligt eller kränkande?

I veckans avsnitt gästas jag av Dan Hasson som är stress och arbetsmiljöforskare. Vi diskuterar gränsen mellan lättkränkthet och kränkande särbehandling. Vi granskar begreppen, reflekterar över hur friheten att säga vad man vill kan vara begränsad av samhällets normer och värderingar, utforskar arbetsgivarens ansvar och granskar lagstiftningen.

Avsnittet presenteras i stolt samarbete med Hailey HR som är ett svenskt HR system.